绥阳县外宣中心《绥阳报》公益性岗位招聘方案
为了搞好我县的对外宣传工作，进一步外树绥阳形象，办好我县的对外宣传资料《绥阳报》，为全县三个文明建设营造良好的舆论氛围，特制定以下公益性岗位开发方案。
一、指导思想
按照公平、公开、公正的原则，接受社会监督，搞好这次招聘工作。
二、招考录用人数、范围和条件
(一) 招考录用人数：记者3人。
(二) 招考范围：面向全市范围公开招考录用。
(三)招考录用条件：
1、政治立场坚定，思想成熟，无违法乱纪行为，热爱新闻事业，团结敬业，有一定的采访写作基础和社交能力。
2、记者要求年龄30周岁以下（1980年7月1日以后出生），五官端正，身体健康；学历为全日制普通大专以上（含大专）。
三、招考录用方法和程序
(一)公开报名。凡符合上述范围和条件的，于2010年4月15日至4月20日，持本人学历证书或相关证件、身份证（原件和复印件）、1寸近期正面免冠照片三张到绥阳县委宣传部报名。报名人数与招聘人数比例达3:1则可进行招聘工作，如果达不到此比例则由招聘小组进行确定。
(二)资格审查。招考录用工作领导小组按照招考录用条件，对报名人员进行资格审查，审查合格的发给准考证，报名者凭准考证参加考试。
(三)考试。考试采取笔试、面试、实践考试相结合的方法，笔试、面试、实践考试共100分。
1、笔试，占65分。主要测试应试人员的知识面及写作能力。
时间：2010年4月23日上午8:30-11:00。
地点：绥阳县行政办公中心
2、面试，占30分。面试内容为应答能力测试和形象测评。
时间：2010年4月23日下午2：30开始
地点：绥阳县行政办公中心
3、微机考试，占5分。
(四)体检。从高分到低分按招聘人数等额确定体检人员。若最后一名成绩并列时，首先以学历高者确定进入参加体检；如学历相同时，以笔试成绩高者进入参加体检。因体检不合格而出现缺额，则按成绩从高分到低分依次递补。体检标准按《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检费用自付。
(五)公示。将应聘人员的考试综合成绩和体检结果向社会公示，接受社会监督。
(六)试用。入围人员接受为期三个月的试用考察。
(七)录用。经试用考察能胜任本岗位工作的，按照县公益性岗位人员聘用要求办理手续，不能胜任的予以辞退，并按考试综合成绩排位从高分到低分择优选取补充人员。
（八）报酬待遇。每人除了领取按照县公益性开发每个月600元补贴外，县外宣中心补助400元，财政承担部分养老保险和医疗保险由财政承担，个人部分由个人承担。
四、组织领导
成立领导小组，县委常委、宣传部部长张志强任组长，龙维亚、石芝谋、何应志任成员，何应志负责日常工作。另成立招考小组，张志强任组长，龙维亚、梁璇、石芝谋、王兴怡、何应志、赵运梅、吕金华任成员，招考小组负责本次教务工作。
五、工作要求
招考录用记者工作政策性强，受到社会普遍关注，各参与人员要各负其责，严守纪律，照章办事，实行责任制，谁出了问题将追究谁的责任，情节严重的将给予党纪政纪处分。
本方案未尽事宜，由县外宣中心公开招考录用工作领导小组研究决定后向社会公告。
联系电话：0852-6363136（绥阳县外宣中心）
